На вопросы читателей отвечают юристы Андрей ГОРБЕНКО и Светлана КОХА
На материк - за казённый счёт
Центр госсанэпиднадзора, в котором я отработала 22 года, сейчас переживает не самые лучшие времена. Я решила подать заявление на расчет в связи с выходом на пенсию и уехать на материк. На основании Закона о Северах мне обязаны оплатить стоимость проезда и провоза багажа и полностью со мной рассчитаться. Но начальство отложило рассмотрение моего вопроса на неопределённый срок, ссылаясь на отсутствие средств. Имеют ли они право затягивать решение данного вопроса, и могу ли я считать себя находящейся на работе до полного со мной расчёта?
М. И. С м о л ь н и к о в а, п. Октябрьский, Камчатка
ДЕЙСТВИЯ работодателя в отношении вас незаконны. В соответствии со ст. 35 Закона РФ от 19.02.1993 г. N 4520-I "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях" и ст. 326 Трудового кодекса РФ работнику организации, финансируемой из федерального бюджета, и членам его семьи в случае переезда к новому месту жительства в другую местность в связи с расторжением трудового договора, за исключением увольнения за виновные действия, оплачивается стоимость проезда по фактическим расходам и стоимость провоза багажа из расчёта не свыше пяти тонн на семью.
Денежные средства за переезд в другую местность в связи с расторжением трудового договора должны быть выплачены работнику после предъявления им работодателю документов, подтверждающих фактически понесённые расходы, не позднее дня, установленного для выплаты заработной платы.
Согласно ст. 80 Трудового кодекса РФ работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме за две недели. По истечении этого срока работник может прекратить работу. В последний день работы ему обязаны выдать трудовую книжку и другие документы, а также произвести окончательный расчёт. В случае, если работодатель не произвёл окончательный расчёт, вы (согласно ст. 236 Трудового кодекса РФ) вправе требовать помимо причитающихся вам при увольнении выплат уплату процентов в размере 1/300 ставки рефинансирования ЦБ РФ за каждый день просрочки.
Чтобы добиться осуществления своих прав, обратитесь в Федеральную инспекцию труда или подведомственную ей инспекцию по месту жительства с заявлением о возбуждении в отношении работодателя и его должностных лиц административного производства по факту нарушения законодательства о труде, предусмотренного ст. 5.27 Кодекса РФ об административных правонарушениях.
Предупреждение или штраф
Какие санкции предусмотрены за управление транспортным средством при отсутствии страхового полиса ОСАГО?
Сергей П о н о м а р ё в, Калуга
НА ОСНОВАНИИ ст. 12.3 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях (в действующей редакции) управление транспортным средством водителем, не имеющим при себе документов на право управления им, регистрационных документов на транспортное средство, страхового полиса обязательного страхования гражданской ответственности владельцев транспортного средства, за исключением случая, предусмотренного частью 2 ст. 12.37 указаного кодекса, а равно документов, подтверждающих право владения, пользования или распоряжения управляемым им транспортным средством в отсутствие его владельца, - влечёт предупреждение или наложение административного штрафа в размере одной второй минимального размера оплаты труда. А часть 2 ст. 12.37 КоАП - это неисполнение обязанности по страхованию гражданской ответственности, а равно управление транспортным средством, если такое обязательное страхование заведомо отсутствует, за что полагается штраф в размере от 5 до 8 МРОТ.
Как пересчитать пенсию?