Управление по труду и социальным вопросам Подмосковья ввело квоты на привлечение иностранной рабочей силы. Трудиться в области на законных основаниях смогут более 37 тыс. граждан из-за рубежа. Ради 6-7 тыс. руб. в месяц на работу в область к нам едут даже турки и китайцы.
ПО СРАВНЕНИЮ с 2000 г. уровень зарплаты в Подмосковье вырос чуть ли не на 130%: к середине прошлого года средняя зарплата составила 9 тыс. руб. В тех районах, которые находятся в непосредственной близости от столицы - Ленинский и Химкинский, г. Щербинка, Котельники, - можно найти работу с "усреднённым" окладом более 15 тыс. руб. В Дубне, Долго-прудном, Коломне, Звенигороде, Орехово-Зуеве, Наро-Фоминске, Домодедове средняя зарплата составляет более 10 тыс. руб. Молодёжь с высшим образованием в этих городах считает ниже своего достоинства работать за меньшую сумму. Жители не хотят убирать улицы за 3 тыс. руб., бегать по аварийным домам и выгребать канализацию за 4-5 тыс. руб. Но этой работе и деньгам рады граждане Молдовы и Таджикистана. Ради возможности отсылать на родину хотя бы 2 тыс. руб. в месяц они согласны ютиться в общежитиях и есть всухомятку.
Постепенно "местные" отказываются шить, строить, работать в сфере обслуживания. Компании с удовольствием приглашают для этих целей китайцев (больше всего их в Ленинском, Щёлковском, Люберецком районах), возводить дома зовут турок (особенно в Подольский, Раменский, Красногорский, Орехово-Зуевский и Павлово-Посадский районы). От предприятий поступило почти 1,5 тыс. заявок на использование иностранной рабочей силы!
Всё это, казалось бы, говорит об одном - в области повышается уровень жизни. Люди уже не хватаются за первую попавшуюся работу, а имеют возможность выбирать: в Подмосковье открываются десятки заводов западных брэндов. С другой стороны, 40% населения до сих пор трудятся на предприятиях бюджетной сферы, где оклад едва превышает 3 тыс. руб. Многие предприятия игнорируют договор о зарплате (зарплата не должна быть ниже прожиточного минимума) и продолжают выплачивать своим работникам гроши. За зарплатами учителей, врачей, работников культуры лично следит губернатор. В прошлом году, например, средняя зарплата в здравоохранении составила 8014 руб., в образовании - 8360 руб., в организациях культуры и спорта - 8415 руб. Но большинство жителей области так и не ощутило роста благополучия.
Вместе с зарплатой подскочила и инфляция: по области она оказалась даже выше, чем по стране, - 9,3%. Плата за коммунальные услуги возросла на 22%. Сейчас среднестатистический житель области тратит на оплату ЖКХ порядка 30% своего месячного дохода. У людей старшего поколения средняя пенсия составляет примерно 2,5 тыс. руб. Даже с учётом всех льгот и пособий пенсии явно недостаточно. Из потребительской корзины старики могут позволить себе только хлеб, молоко и немного овощей. Такой же рацион у работников госучреждений, жителей села. Многие могут купить обновку из одежды только раз в полгода.