55

Работа - роскошь?

ОДНА из самых больших проблем Подмосковья - отсутствие работы. Хотя уровень зарегистрированной безработицы в области по-прежнему остается стабильным - в пределах 1%. Самая критическая ситуация сложилась в Лотошинском районе, где уровень безработицы достиг 6,8%, немногим лучше - в Шаховском (4,8%), Зарайском (3,5%) и Шатурском (3,3%). Больше повезло тем, кто живет рядом с Москвой: в Химкинском, Балашихинском, Люберецком районах, Королеве и Долгопрудном с их окрестностями безработица не превышает 0,5%. "На самом деле рабочие места есть, - рассказывает замруководителя Департамента федеральной госслужбы занятости населения по МО Виктория Макошина. - Работу ищут порядка 47 тыс. чел., каждый месяц в банке данных находятся 46 тыс. вакансий. Беда в том, что зарплата зачастую не превышает... 1 тыс. руб. И при этом работодатель надеется привлечь специалиста высокой квалификации, а иногда еще и с рекомендациями".

У подмосковной безработицы женское лицо - "за бортом" оказались женщины-специалисты после 40 лет, с высшим или средним специальным образованием. "При закрытии предприятий легкой и тяжелой промышленности ВПК, - продолжает Виктория Макошина, - без работы в первую очередь остаются женщины. Сейчас им можно предложить в основном вакансии уборщиц, продавцов. Многие отказываются, и по-человечески понять их можно". Традиционная категория безработных - люди предпенсионного возраста и молодежь. Вчерашние студенты могут без труда подыскать место, но зачастую отказываются из-за низкой, по их мнению, заработной платы. Люди, которым на пенсию через год, согласны на любую приемлемую работу, но... заявки для них можно по пальцам пересчитать.

Подмосковью и соседней столице требуются рабочие, слесари, ремонтники, электротехники высокой квалификации, а жители области настойчиво ищут вакансии по своим специальностям: инженеры, экономисты, юристы. Первыми о переквалификации задумались учителя. Часть из них ушли в частные школы, колледжи или начали работать гувернантками. За ними потянулись врачи, пытающиеся найти места в частных клиниках и семьях новых русских. "Мы пытаемся развивать систему помощи безработным, в том числе и информационную, - продолжает Виктория Макошина. - Взаимодействуем с работодателями, внедряем программу профориентации. Помогают власти. Губернатор, например, доплачивает работникам бюджетной сферы. Учителя с "громовской" надбавкой должны получать сейчас 8 тыс. руб., а к 2005 г. до 10 тыс. руб.". Доплаты, конечно, - вещь полезная, но на всех не распространяются и всех не спасут.

Смотрите также:

Также вам может быть интересно